Directeur Bedrijfsvoering & Realisatiekracht – Provincie Noord-Brabant

Functie: Directeur Bedrijfsvoering & Realisatiekracht
Opdrachtgever: Provincie Noord-Brabant
Solliciteren tot: 06/10/2024
Download het volledig functieprofiel

Voor Provincie Noord-Brabant zoekt Chasse Executive Search de nieuwe:

Directeur Bedrijfsvoering & Realisatiekracht

Een ervaren directeur met passie voor en kennis van de volle breedte van bedrijfsvoering die kan verbinden én realiseren.

Provincie Noord-Brabant

De provincie werkt samen met overheden, bedrijven, organisaties en inwoners aan de maatschappelijke opgaven van Brabant. Om te zorgen dat Brabant ook in de toekomst een provincie blijft waar het goed wonen, werken en recreëren is.

Provinciale Staten zijn het hoogste bestuursorgaan van de Provincie Noord-Brabant. De Staten vertegenwoordigen de inwoners van Brabant, bepalen in hoofdlijnen het beleid dat Gedeputeerde Staten moeten uitvoeren en houden hier toezicht op. Elke vier jaar kiezen de stemgerechtigde inwoners van Brabant de Statenleden. Het dagelijks bestuur van de provincie ligt in handen van Gedeputeerde Staten. Zij zijn gekozen door de leden van Provinciale Staten. Provinciale Staten bepalen de richting, Gedeputeerde Staten voeren het beleid uit. Het college van Gedeputeerde Staten bestaat uit acht leden, inclusief de commissaris van de Koning. Zij is voorzitter van het dagelijks bestuur.

‘Samen maken we Brabant!’: dat is de titel van het Bestuursakkoord Noord-Brabant 2023 – 2027. In het Bestuursakkoord staat de koers en de visie voor de periode 2023 – 2027 beschreven.

Organisatie

De provinciale organisatie van circa 1.500 medewerkers wordt geleid door een directieteam bestaande uit een algemeen directeur/secretaris en vier directeuren.

De algemeen directeur en voorzitter van het directieteam van de provincie neemt als secretaris deel aan de vergaderingen van Gedeputeerde Staten. Elk directielid heeft een portfolio met een bundeling van samenhangende programma’s. De programmamanagers zijn verantwoordelijk voor de uitvoering ervan.

Leidend voor de organisatie zijn de kernwaarden vertrouwen, verbinding en verantwoordelijkheid.

Aanleiding van de vacature

De huidige Directeur Bedrijfsvoering & Realisatiekracht heeft een functie buiten Provincie Noord-Brabant geaccepteerd. Hierdoor is per 1 september 2024 de vacature voor Directeur Bedrijfsvoering & Realisatiekracht van Provincie Noord-Brabant ontstaan. Tot de start van de nieuwe directeur wordt de functie op interim-basis ingevuld.

De opgave

Het bestuursakkoord 2023-2027 ‘Samen maken we Brabant’ geeft richting aan een toekomstbestendige ontwikkeling van Brabant met het accent op uitvoering en realisatie. De Brabantse opgaven voor de komende jaren zijn groot en urgent; de ruimte is schaars, de arbeidsmarkt krap en de natuur vraagt volle aandacht. Provincie Noord-Brabant wil graag het verschil maken. De complexe maatschappelijke opgaven, de te behalen doelen en de behoefte aan uitvoeringskracht vragen dan ook iets van de organisatie. Namelijk, een organisatie met een heldere sturing, ambtelijk vakmanschap, in control zijn op bedrijfsvoering en uitvoeringskracht.

Als de nieuwe Directeur Bedrijfsvoering & Realisatiekracht lever je een forse bijdrage aan de ambities van Provincie Noord-Brabant. Dat doe je nadrukkelijk samen met de hele organisatie. Bedrijfsvoering is essentieel voor én levert de randvoorwaarden voor de realisatie van de ambities van Provincie Noord-Brabant.

De ontwikkeling die de organisatie wil doormaken, vraagt om een scherpe visie op bedrijfsvoering, concernsturing op basis van kaders, inspirerend en verbindend leiderschap en realisatiekracht. Samen met de collega’s in de directie ben je verantwoordelijk voor het functioneren van de gehele organisatie, het sturen op de langetermijnstrategie, het vertalen van de strategische doelen in opdrachten, het adviseren van het college en het fungeren als netwerkpartner. Daarbij is de directie drager van de gewenste cultuur: vanuit individuele verantwoordelijk met oog voor het geheel en realisatiekracht om tot resultaten te komen. Een bepaalde mate van ‘verzakelijking’ is nodig om te komen tot een effectieve en integrale samenwerking.

De kandidaat

Voor Provincie Noord-Brabant zoekt Chasse Executive Search een ervaren directeur met passie voor en kennis van de volle breedte van bedrijfsvoering die kan verbinden én realiseren.

De nieuwe Directeur Bedrijfsvoering & Realsiatiekracht is daarom een inspirerend boegbeeld en cultuurdrager die op basis van een heldere en gedragen visie coachend leiding geeft. Van huis uit een stevige financial met ruime ervaring en grote affiniteit met de volle breedte van de bedrijfsvoering van een grote en complexe publieke organisatie stuur je op de gewenste doorontwikkeling van de organisatie en daarmee de realisaties van de ambities. Ten slotte ben je een teamspeler die een bredere verantwoordelijkheid voelt én neemt voor de gehele organisatie.

Kandidaten herkennen zich daarom in het volgende profiel:

  • Van huis uit een stevige financial met een breder perspectief op de volle breedte van de bedrijfsvoering en deze ervaring opgedaan binnen een grote en complexe organisatie in – bij voorkeur – de publieke sector.
  • Heeft aantoonbare (eindverantwoordelijke) ervaring met en een visie op organisatieontwikkeling en leiderschap.
  • Beschikt over ruime ervaring als leidinggevende. Deed in eerdere functies ervaring op relevant voor het leidinggeven aan hoogopgeleide professionals op een coachende en verbindende wijze gericht op het stimuleren van groei en ontwikkeling als persoon en professional.
  • Is besluitvaardig, resultaatgericht, duidelijk en transparant. Is weloverwogen doch stevig (‘kan tegen een stootje’) en heeft overtuigingskracht. Kan omgaan met en voorkomt waar mogelijk weerstand.
  • Voert strakke regie zonder draagvlak te verliezen. Weet de juiste toon te vinden in het meenemen van collega’s in de verandering en heeft daarbij oog voor (het effect van) de context waarbinnen gewerkt wordt.
  • Is organisatiesensitief, ontwikkelingsgericht en een teamspeler.
  • Is sterk analytisch, heeft strategisch inzicht en conceptueel denkvermogen.
  • Heeft oog voor het grotere geheel en houdt het eindresultaat in zicht. Schakelt daarbij makkelijk van visie tot en met operatie en weer terug.
  • Maakt verbinding met mensen als tweede natuur. Communiceert helder en transparant gericht op verbinding en kennisdeling. Luistert. Is flexibel en wendbaar.

Aanvullend geldt:

  • Beschikt over academisch werk- en denkniveau.
  • Heeft kennis van en affiniteit met de opgaven en uitdagingen van een provincie als Noord-Brabant. Heeft oog voor de (impact van de) Brabantse cultuur.
  • Heeft ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving of voelt zich er aantoonbaar in thuis.
  • Beschikt over een groot gevoel voor zowel de werkvloer als (het belang van) medezeggenschap.
  • Benaderbaar, optimistisch en humorvol.

Provincie Noord-Brabant staat voor een diverse en inclusieve organisatie en streeft naar leiderschap en management dat het goede voorbeeld geeft en zorgt voor een veilige, integere en inclusieve werkcultuur.

Provincie Noord-Brabant nodigt dan ook graag kandidaten uit die door hun achtergrond en ervaring hieraan een bijdrage willen leveren.

De procedure (sluitingsdatum: zondag 6 oktober 2024)
Voor Provincie Noord-Brabant begeleidt Ferdi de Lange van Chasse Executive Search de zoektocht naar de nieuwe directeur. Sluitingsdatum voor de schriftelijke sollicitatie met motivatie en curriculum vitae (in PDF) is zondag 6 oktober 2024 via info@chassesearch.nl.

Op de sollicitatie is het privacy statement van Chasse van toepassing. Meer informatie over het privacy statement leest u hier.

Een uitgebreid functieprofiel met nadere informatie over de functie-eisen, de context, de arbeidsvoorwaarden en de procedure is beschikbaar en op deze pagina te downloaden:

Download het volledig functieprofiel
Solliciteren tot: 06/10/2024